概要
2024年5月24日(金)、浅草ビューホテルで開催された、ユナイテッド・スーパーマーケット・ホールディングス株式会社 第9回定時株主総会に出席しました。
総会には100名程度の株主が出席しました。
質疑応答
株主から下記のような質問が寄せられました。
- デジタル化について: 馴染めない人に対して対策を講じ、理解を深めてもらうように対応を強化します。
- いなげやとの経営統合について: 首都圏での市場シェアが1割を超え、年商1兆円を目指します。
- 女性取締役の登用について: 多様性の観点から女性登用を進めますが、人材の育成には時間を要します。
- 夜間営業について: 毎年必要性を見直しており、セルフレジの利用時間を拡大します。
- USMHといなげやの株主優待券の共通利用について: 一時的に両優待券を併用できる期間を設定し、経営統合後は共通化します。
- プライベートブランドとフードストッカーについて: プライベートブランドの価格設定を工夫し、フードストッカーの利用促進を検討します。
- カスタマーハラスメントについて: 従業員を守るために責任者が対処し、今後は外部専門家を交えて対応策を検討します。
- パワーハラスメントについて: 後日改めて対処します。
- USHMでのイオンオーナーズカードの利用について: イオングループ全体で検討中です。
- 他者との競争戦略について: 最も有利な価格で商品を販売し、特に生鮮食品の付加価値を向上させます。
- 店舗間での競合について: 複数の近隣店舗間で統括制を導入し、それぞれの店舗の活性化計画を策定しています。
- 株主優待券の500円単位での利用について: 株主への還元策として検討します。
- 自己資本比率について: 新株発行後も自己資本比率52%強で変動はありません。
- 店舗の品揃えと店長の写真について: 地域ごとに品揃えを変えており、店長の写真掲示は意見として参考にします。
これらの質問に対して、経営陣が具体的な取り組みを説明しました。
